Угличская птицефабрика

Если у птицефабрики не будет денег, то платить совсем не будут и она закроется. Согласна, что высокие доходы любого предприятия приносят прибыль владельцам. Это логично, для этого предприятия и создаются.

 

Московских не будет, это и ежу ясно! А средний потолок будет больше, чем больше будет подобных предприятий.

 

Буржуй с буржуем всегда договорится. Официально потолка зряплат как такового и нет, но вилка есть от и до. А буржуй никогда не станет платить больше, если можно платить меньше и если за меньшее люди охотно идут работать и еще с пеной у рта кричат как все хорошо.

 

Да нихрена бодобного! Буржуй буржую - конкурент. (Если уж спускаться до такого примитивизма).
Птичка-предприятие с низкоквалифицированной работой. А низкоквалифицированных работников всегда больше, следовательно награда за труд ниже.
На высокотехнологичных предприятиях вам могут предложить высокую награду за ваш труд.
А сколько вы думаете/знаете в Москве зарабатывают? На производстве?

 

Руководство, начиная от мастера или бригадира очень хорошо зарабатывают даже на подмосковных предприятиях. Рабочие - очень мало. На уровне провинции. Более менее нормальная зарплата достигается только за счет сверхурочных.

 

Зачем вы пишите прописные истины? Так всегда было. При любом строе. Америку не открыли. Где есть/было наоборот? Где руководство меньше зарабатывало? Дайте пример.
Конкретики в ваших постах нет никакой, всё очень обобщено и примитивно.
Сколько ? Какие рабочие? За какую работу? Какой уровень зарплат?

То, что в Москве заработки выше это, я думаю, тут большинство понимает. Ну так и рынок труда и спрос на рабочую силу несравнимо больше.

Ещё раз повторяю, за квалифицированный труд награда всегда была выше, хорошие специалисты получают везде достойно. Разница большая - навоз лопатой кидать или станок с чпу настроить и точить на нём по чертежу детали с нужными допусками.

 

К сожалению, не все это понимают или понимают, но всё равно не могут смириться, что труд уборщицы не может оплачиваться выше, чем работа высококвалифицированного рабочего или руководящего звена. Так было и есть и будет. Обычно такие мысли посещают тех, кто сам ничему не научился и ничего не достиг, а зарплату хочет высокую.

 

Пнули его оттуда.

Вы там не жили Рабочий на заводе, не каждый, профессионал, мог зарабатывать почти сколько директор. И это было правильно. И это было.

Ну-ка скажите мил человек. Сборка телевизоров это навоз с лопатой, или станок с ЧПУ?

Обычно такие мысли что у вас посещают тех, кто обчитался книжек про чужой успех и фапает на него, но сам останется тем, кем рожден. То есть рабом.

 

Жил-не жил откуда вам знать? Бред очередной пишите!

Мог, но не зарабатывал! Почти не считается. Сказки не рассказывайте тут!

Сборка любых крупносерийных технологичных продуктов- это минимум ручного труда, конвеер, тем более телевизоров. В современных условиях - это навоз лопатой. Какая там нужна квалификация? Набор операций.